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大黄鱼育种国家重点实验室
联系人:陈佳
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地 址:福建福鼎市秦屿镇水井头工业园区

科研活动

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年度工作计划安排-龙8客户端下载

时间:2018-04-19 14:44 作者:admin 点击:次

2016年 修建大黄鱼陆上活体种质库400m2,完成综合实验室和其他基础建设改扩建方案。
大黄鱼良种选育进展至g4代,培育g4新品系鱼苗5000万尾以上,开展生产性对比试验和示范养殖面积1000口网箱以上。
扩充海上活体种质库,收集我国沿岸海域的海捕大黄鱼种群样品3000尾以上,培育原种子一代苗种1000万尾以上。
申请专利3-4项,其中发明专利1-2项;发表高水平论文3-4篇,其中sci/ei收录1-2篇;开发新产品或新工艺1个。
构建海水鱼类育种技术创新团队,承担省部级科技项目1项;引进专业技术人才3人以上,技术培训100人次。
加强合作交流,发布大黄鱼育种相关的开放课题6项,经费60万元。
2017年 完成2500m2的循环水养殖车间基础条件建设;修建实验室800平方米,进一步完善研究人员学术交流及技术培训等科研条件及设施,修建会议室180平方米,扩建大黄鱼科技博物馆200平方米。
大黄鱼选育进展至g5代,培育g5代苗种5000万尾以上,开展生产性对比试验和示范养殖面积2000口网箱以上。
扩充大黄鱼活体种质库,海上和陆上活体种质库继续收集蓄养海捕大黄鱼3000尾以上;培育原种子一代1000万尾以上。
制定大黄鱼育种制种或养成技术规范1项,申报地方、行业或国家标准1个;申请专利3-4项,其中发明专利2项;发表高水平论文3-4篇,其中sci/ei收录1-2篇;开发新产品或新工艺1-2个。
增强本团队的育种技术创新水平,引进或培养海水鱼类育种领域具有影响力的专家、学术带头人或高级研发人员1-2人,承担省部级科技项目1项,派出2-3名实验室研究人员到国内高校院所或国外开展合作研究。
建立1个博士后工作站,吸纳1-2名博士后进入博士后工作站学习和科研攻关;主办或协办1场国内或国际性学术会议或论坛,技术培训100人次,吸纳2-3位流动客座研究人员开展合作研究,发布水产育种开放课题6~7项,经费70万元。
2018年 培育和辐射推广g5代选育苗种1亿尾以上,开展生产性对比试验和示范养殖面积3000口网箱。
申报新品种1个,生长速度(体重)累积提高20%以上,成活率累积提升10%以上。
继续收集海捕大黄鱼3000尾以上,更新和扩充海上和陆上活体种质库,保有亲鱼和后备亲鱼2万尾以上,培育原种子一代1000万尾以上。
承担省部级科技项目1项;申请专利3-4项,其中发明专利2项;发表高水平论文3-4篇,其中sci/ei收录1-2篇。
增强企业育种专家团队的产业影响,引进或培养海水鱼类育种领域具有影响力的专家、学术带头人或高级研发人员1-2人;技术培训100人次,派出2-3名实验室研究人员到高校或国外开展合作研究。
与高校联合培养研究生1-2人,吸纳2-3位流动客座研究人员到实验室开展合作研究。发布开放课题6~7项,经费约60万元。
申请重点实验室建设中期考核。
2019年 大黄鱼良种制种5000尾以上亲鱼,苗种培育和辐射推广1.5亿尾以上,海上示范养殖面积3000口网箱,良种覆盖率达到5%;开展陆上工业化循环水养殖示范。
继续收集和筛选海捕大黄鱼3000尾,培育原种子一代1500万尾以上。
进一步储备快速生长、抗病和耐低温等育种材料,使海水和陆上活体种质库蓄养的亲鱼和后备亲鱼达到2.5万尾;研究大黄鱼杂交制种和专门化品系培育技术,建立大黄鱼新品系1个。
申报地方、行业或国家标准1-2个;承担省部级科技项目1项;申报省部级科技奖励1项;申请专利3-4项,其中发明专利2项;发表高水平论文3-4篇,sci/ei收录1-2篇。
构建海水鱼类遗传育种的产业创新团队,凝集全国知名的海水鱼类育种专家、学术带头人或高级研发人员1-2人。
加强合作交流,主办或协办1场国内或国际性学术会议或论坛,技术培训150人次,吸纳2-3位高水平流动客座研究人员到实验室开展合作研究,吸纳1-2名博士后进入博士后工作站学习和科研,解决产业技术难题和开展创新研究,合作培养研究生1-2人,派出2-3名实验室研究人员到高校或国外开展合作研究。
发布开放课题6~7项,经费约60万元。
2020年 大黄鱼良种制种亲鱼1万尾以上,苗种培育和辐射推广2亿以上,海上示范养殖面积3000口网箱,使良种覆盖率达到10%。
收集海捕大黄鱼3000尾以上,培育原种子一代2000万尾以上。
大黄鱼活体种质库蓄养的原良种亲鱼和后备亲鱼达到3万尾,包括快速生长、抗病和耐低温等育种材料,培育大黄鱼新品系1个。
承担国家/省部级科技项目1项;申报省部级科技奖励1项;申请专利3-4项,其中发明专利1-2项;发表高水平论文3-4篇,其中sci/ei收录1-2篇;技术培训200人次。
引进和培养专家、学术带头人、高级研发人员1-2人,吸纳流动客座人员2-3人,派出2-3名实验室研究人员到高校或国外开展合作研究;实验室拥有全国知名的海水鱼类育种专家、学术带头人或高级研发人员20人以上,吸纳2-3位流动客座研究人员;博士后工作站吸纳博士后1-2名,联合培养研究生1-2人。
 
总结研究成果,申请实验室验收。
 

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